Thực thiện công tác tuyển dụng theo kế hoạch của công ty
Tiếp nhận và kiểm tra hồ sơ nhân sự mới; sắp xếp lịch phỏng vấn và phối hợp với công ty mẹ để tạo hồ sơ nhân viên.
Theo dõi chấm công hàng tháng, phối hợp cùng bộ phận nhân sự công ty mẹ kiểm tra bảng lương (dữ liệu tự động trên hệ thống, không cần tính lương thủ công).
Quản lý, cập nhật và báo tăng/giảm BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
Sắp xếp, lưu trữ hồ sơ nhân sự và hỗ trợ công tác kiểm soát nội bộ.
Thực hiện các công việc hành chính nhân sự khác theo yêu cầu của cấp trên.
Làm việc T2-T6, nghỉ T7-CN

Loại giờ làm việc: Giờ hành chính

|Bảo hiểm xã hội|Tiền thưởng cuối năm|12 ngày phép năm|